Wir suchen Sie als eine Führungspersönlichkeit, die sich durch Engagement, Flexibilität, Eigeninitiative, Entscheidungssicherheit und Loyalität auszeichnet. Sie besitzen ein hohes Maß an strategischem Denken sowie die Fähigkeit zur Umsetzung von Veränderungsprozessen, arbeiten teamorientiert und bringen eine ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Konfliktfähigkeit mit dem Ziel der Service- und Lösungsorientierung im Umgang mit Studieninteressierten, Studierenden und Mitarbeitenden mit. sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgabenbeschreibung Als Dezernentin bzw. Dezernent übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Leitung des Dezernats sowie die Dienst- und Fachaufsicht über dessen Sachgebiete. Leitung und Koordination des Dezernats Studium und Weiterbildung: Strategische und operative Steuerung der Sachgebiete. Personalführung: fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in den Sachgebieten, Verantwortung für die Personalplanung und -entwicklung. Studienorganisation und -beratung: Sicherstellung einer optimalen Organisation des Student Life Cycle sowie von Service- und Beratungsangeboten für Studieninteressierte und Studierende über Bewerbung, Immatrikulation, Studienverlauf, Studienaufenthalte im Ausland bis zu Praktikums- und Karrieremöglichkeiten nach dem Studium sowie im Rahmen des lebensbegleitenden Studierens. Unterstützung der Studiengangsentwicklung und des Qualitätsmanagements: Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen zur Studiengangsentwicklung sowie Sicherstellung der Qualität und Effizienz in allen zugeordneten Bereichen. Aufgabenbezogene Kooperation mit anderen Dezernaten und deren Sachgebieten und externen Partnern (Stichwort: Matrixorganisation) Enge Zusammenarbeit mit Hochschulleitung, Fakultäten, externen Bildungseinrichtungen, strategischen Industriepartnern, außeruniversitären Lernorten und Schulen sowie relevanten Behörden zu dezernatsbezogenen Fragestellungen. Strategische Planung und Weiterentwicklung: Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Hochschule im Bereich Lebensbegleitendes Studieren, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und KI, Diversifizierung der Studierendenschaft, Studierendenzahlen und attraktive, innovative Studienformate. Erwartete Qualifikationen Zur erfolgreichen Umsetzung dieser Aufgaben erfüllen Sie die folgenden Voraussetzungen: wiss. Hochschulabschluss (Master, Universitäts-Diplom, Staatsexamen) hohes Maß an Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Leitung von Teams fundierte Berufserfahrung in der Verwaltung von idealerweise mehreren Hochschulen sowie umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Studium, Student Life Cycle Management und Weiterbildung Erfahrungen in der erfolgreichen Akquise von Drittmitteln ausgeprägte Serviceorientierung und Vernetzung innerhalb und außerhalb von Hochschulen