Sie haben eine abgeschlossene bahnspezifische Berufsausbildung oder alternativ eine technische Ausbildung. Außerdem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Eisenbahnbetrieb mit. Sie beeindrucken durch umfangreiche Kenntnisse zur betrieblichen Arbeitssicherheit beziehungsweise der Sicherheits- und verwandter Managementsysteme für die betrieblichen Verfahren und auf befahrener Infrastruktur. Des Weiteren zeichnen Sie sich durch Kenntnisse der nationalen und europäischen Vorgaben für das Sicherheitsmanagement aus. Sie punkten mit allgemeinem Wissen zu Bahninfrastruktur, Signalen, Fahrzeugen sowie Arbeits-, Brand- und Umweltschutz. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse zum betrieblich-technischen Regelwerk der DB InfraGO sowie über sehr gute MS-Office Kenntnisse (vor allem Excel, Word, PowerPoint). Sehr gute Ausdrucksweise in deutscher Sprache in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

In Ihrer Aufgabe konzentrieren Sie sich auf die Dokumentation und Weiterentwicklung eines Sicherheitsmanagementsystems (SMS), dass die Sicherheit im Eisenbahnbetrieb gewährleistet. Dabei ist Ihre Aufgabe, das Sicherheitsmanagementsystem kontinuierlich zu optimieren und dadurch aktiv zur Sicherheit im Eisenbahnbetrieb beizutragen. Sie dokumentieren, überwachen und verbessern das Sicherheitsmanagementsystem, um dessen korrekte Anwendung sicherzustellen. Durch Audits und Stichproben identifizieren Sie Risiken und minimieren diese durch gezielte Maßnahmen. Des Weiteren initiieren und unterstützen Sie kontinuierliche Verbesserungsprozesse, unter anderem durch die Auswertung von Mitarbeitervorschlägen. Sie sorgen für die Einhaltung der Delegierten Verordnung 2018/762 und aller relevanten Vorschriften im Eisenbahnbetrieb. Außerdem prüfen und aktualisieren Sie die Dokumentation des SMS auf Angemessenheit und Aktualität. Sie unterstützen die Eisenbahnbetriebsleitung (EBL) bei Überwachungstätigkeiten und der Erstellung von Managementbewertungen des SMS beziehungsweise von Arbeitsanweisungen. Zusätzlich übernehmen Sie die Kommunikation von Sicherheitsthemen und sammeln Mitarbeitervorschläge.