Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor/Master), z. B. Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Systems Engineering , idealerweise im Maschinenbau Erfahrung in der Leitung von Teams Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement (mindestens 2–3 Jahre), idealerweise bereits in der Rolle als Projektleiter; Erfahrung in der Bahntechnik und Sondermaschinenbau ist wünschenswert Kenntnisse in Automatisierungssystemen und Steuerungssoftware sowie E-CAD wünschenswert Ausgeprägte Führungskompetenz und die Fähigkeit, Mitarbeiter aufzubauen und weiterzuentwickeln. Hohe Innovationsbereitschaft: Sie sind kein reiner „Abarbeiter“, sondern gestalten aktiv, fördern neue Ideen und bringen frisches Know-how ein. Stark in Optimierung und kontinuierlicher Verbesserung von Prozessen, Methoden und Arbeitsweisen. Eigeninitiative, Proaktivität sowie eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2).

Ihre Aufgaben Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Automation & Electrical Engineering Teams Sie planen, koordinieren und setzen Entwicklungsaufgaben und -projekte um. Sie führen und steuern das Automation & Electrical Engineering Team bei der Einhaltung von Termin- und Budgetvorgaben innerhalb von Entwicklungsprojekten Sie fördern aktiv Innovation und Kreativität im Team und treiben neue Lösungsansätze voran Sie steuern das Schnittstellenmanagement zwischen Entwicklung (Mechanik & Automatisierung/Elektrik), Einkauf, Fertigung, Vertrieb und Kunden Sie entwickeln kontinuierlich Prozesse, Methoden und Tools im Engineering weiter und bringen neue Ansätze ein, um die Effizienz zu steigern Sie unterstützen bei Strategiedefinitionen in der Produktentwicklung und sind verantwortlich für Ressourcenplanung und Recruiting in Ihrem Team