Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder im Versicherungswesen Erste Berufserfahrung im Bereich des Personalwesens wünschenswert Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit Sehr sorgfältige Arbeitsweise, Freude am Umgang mit Menschen Anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-365-Anwendungen Pkw-Führerschein von Vorteil Was die Arbeit bei uns ausmacht: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen

Unterstützung der Personalleitung in administrativen Belangen (Terminkoordination, Dokumentenablage, Erstellen von Dokumenten) Vertragserstellung und -administration im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung, einschließlich Fristenüberwachung Organisation und Teilnahme an Personalmessen Durchführung des Auswahl- und Bewerbungsprozesses im Praktikanten*-Bereich Unterstützung der Rechtsabteilung bei der Vertragsadministration, bei der Regulierung von Pkw-Schäden sowie im Bereich der Rechnungsprüfung